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交投集团所属运营公司桃仙分公司招聘公告
来源: 作者: 发布时间:2023年10月11日 A+A-

  为满足业务发展需要,辽宁省开云高速公路运营管理有限责任公司桃仙分公司拟面向社会公开招聘4名收费人员(生产操作岗工人),现公告如下:

  一、招聘基本条件

  具有中华人民共和国国籍;拥护中国共产党;年满18周岁;具有良好品行;具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

  (一)应聘人员应具有岗位要求的基本条件。

  (二)应聘人员能适应夜班工作环境。

  (三)应聘人员应小于35周岁(1988年10月7日以后出生)。

  (四)能够熟练使用办公自动化软件。

  (五)具有良好的职业素养和较好的沟通协调能力,具备一定的普通话基础。

  (六)无违法违纪行为和不良记录。

  二、薪酬待遇

  薪酬包括基本工资和绩效工资,每月税前工资约3000元;工作时间采取综合计算工时制(倒班制,需上夜班);工作地点较偏远,需自行解决通勤及住宿。

  三、应聘程序

  (一)报名

  1.报名时间为招聘公告发布之日起5个工作日,报名截止时间为报名日期最后一个工作日的17:00,逾期不再受理。

  2.本次招聘采用网上报名方式,报名链接(链接开放时间同报名时间)//exam.ciicsy.com/app/

  报考人员仅可通过电脑端报名,手机端无法操作。请根据报名系统提示填写各项信息并提交报名。报考人员提交报名后则不允许再次修改,请务必仔细填写,避免因个人填报原因导致报名不成功,未在规定时间提交报名信息的,不予审理。

  3.应聘人员报名时应同时提交以下材料:

  (1)本人近期一寸正面免冠彩色照片电子版(jpg格式,大小50KB以下);

  (2)有效期内的身份证正反面照片;

  (3)有效期内的学信网《教育部学历证书电子注册备案表》电子版;留学回国人员须提供国家教育部留学服务中心的国外学历学位认证书;

  (4)毕业证书、学位证扫描件电子版。

  (二)资格审查及笔试

  1.资格初审。按照报名条件与应聘者提交的应聘材料进行资格初审。提交报名信息不准确、提交报名材料不齐全等视为未通过资格审查。

  2.岗位匹配性筛选。为提高招聘效率,若通过资格初审的人数超过80人时,公司将对符合报名资格条件人员的基本情况与应聘岗位进行匹配性筛选,按照招聘人数1:20的比例确定笔试人选。

  3.笔试。第三方考试机构通过电话、邮件等方式通知审查通过者参加笔试,未通过资格初审和岗位匹配性筛选的人员不再另行通知。笔试阅卷结束后,第三方考试机构根据笔试成绩由高到低排序,按照1:3的比例确定参加面试人选。最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者,同时参加面试。

  (三)资格复审及面试

  1.资格复审。对进入面试范围人选进行现场资格审核。审查范围包括应聘人员本人及其身份证原件、毕业证原件、学位证原件等材料。对因现场资格审核不合格导致岗位空缺的,按照笔试成绩从高到低的顺序依次递补。

  2.面试。面试满分为100分,合格分数线为60分,面试得分未达到合格分数线的,不予聘用。公司按照笔试、面试成绩4:6的权重,计算应聘人员总成绩。总成绩相同的,按面试成绩排序。

  (四)体检

  根据总成绩按照招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。体检在指定医院进行,体检费用自理。体检不合格者或放弃体检者,不予聘用(如有体检未通过人员,根据总成绩排名依次递补)。

  (五)考察

  拟考察人员需提供公安机关出具的无犯罪记录证明材料、个人征信报告等材料。

  (六)公示

  拟录用人选确定后,对其进行为期5个工作日的公示。

  (七)录用

  对首次聘用人员实行试用期制度,试用期限按有关规定执行。试用期按公司考核制度对聘用人员进行试用期考核,对试用期考核不合格人员依法解除劳动合同。

  四、注意事项

  (一)资格审查贯穿于招聘工作全过程,应聘者应对所提供信息的真实性、完整性负责,如发现与事实不符的,公司有权取消其应聘资格。

  (二)应聘人员应保持所留联系方式畅通有效,如因应聘人员通信不畅而引起的信息传递问题,由应聘人员本人负责。

  (三)公司对应聘人员个人信息将严格保密,不做他用。

  (四)本次招聘不收取任何费用,请应聘人员注意,避免上当受骗。

  (五)招聘公告的解释权归公司所有。

  (六)报名咨询电话:024-31270400

  岗位咨询电话:024-82362010

  接受咨询的时间为招聘期间工作日上午9:00—11:00,下午13:30—16:00。

  附件:交投集团所属运营公司桃仙分公司2023年社会招聘岗位汇总表

  辽宁省开云高速公路运营管理有限责任公司桃仙分公司

交投集团所属运营公司桃仙分公司2023年社会招聘岗位汇总表

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